康龍化成（北京）新藥技術(shù)有限公司

康龍化成（北京）新藥技術(shù)有限公司成立于2004年7月，由北京康比醫(yī)藥技術(shù)有限公司與美國PHARMARON公司合資設(shè)立，注冊于北京中關(guān)村高科技園區(qū)，為北京市高新技術(shù)企業(yè)，專業(yè)從事與新藥開發(fā)相關(guān)的有機合成技術(shù)及產(chǎn)品的研究和開發(fā)。公司自成立至今始終保持著高速、健康的良好發(fā)展趨勢，業(yè)務(wù)集中面向國外從事新藥研究和開發(fā)的公司及機構(gòu)。
康龍化成擁有先進的實驗儀器設(shè)備和優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)及管理團隊，公司現(xiàn)擁有各級有機合成研究人員100多人，其中博士學歷約占15%, 碩士學歷占35%，本科學歷占40%，是一支具有豐富化學合成經(jīng)驗的專業(yè)研發(fā)隊伍。與此同時，公司擁有3000多平方米的實驗基地，其中已建成并投入使用的有18個實驗室（含3個公斤級實驗室），1個專業(yè)分析室。實驗室設(shè)有標準通風櫥、配備旋轉(zhuǎn)蒸發(fā)儀、真空泵、制冷泵、循環(huán)水泵等常用的合成實驗設(shè)施；分析室配有HPLC、LC-MS等專業(yè)分析儀器，先進的實驗設(shè)備為公司的科研發(fā)展提供了強大的硬件保證。
作為一家高新技術(shù)企業(yè)，康龍化成視人才為企業(yè)最大財富、以實現(xiàn)員工價值最大化為已任、以促進員工與企業(yè)的共同成長為目標，為希望在有機合成及新藥開發(fā)領(lǐng)域有所發(fā)展和建樹的員工創(chuàng)造廣闊的施展平臺和發(fā)展空間；與此同時，公司將本著公平、公正、公開的原則給予每一位為企業(yè)創(chuàng)造滿意價值的優(yōu)秀人才以優(yōu)厚待遇。公司正以其務(wù)實的態(tài)度、獨特的企業(yè)文化吸引越來越多的有識之士加盟。

康龍化成的企業(yè)文化：
把個人追求融入到企業(yè)發(fā)展目標之中
大局觀：從康龍化成的集體利益出發(fā)考慮和解決問題
上進心：把5%的希望變成100%的現(xiàn)實（客觀的態(tài)度、科學的方法、不懈的行動、承受失敗的勇氣）
人才觀：不唯學歷重能力、不唯資歷重業(yè)績

康龍化成公司為員工提供有競爭力的薪資福利及多元化的培訓：
薪資福利：
職位工資、績效獎勵制度、長期服務(wù)的年資津貼、帶薪年休假、基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、大病醫(yī)療保險、附加醫(yī)療保險 - 附加意外保險、外地員工過渡性住房補貼、年度免費體檢與健康咨詢

培訓發(fā)展：新員工入職培訓
在職輔導 - 專業(yè)培訓
崗位技能培訓 - 管理技能培訓
員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃設(shè)計

特別申明：我公司鄭重承諾——符合北京市人才落戶政策的應(yīng)界畢業(yè)生，可解決北京市戶